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锐意进取 敢为人先的90后——记www.银河国际.com“十佳青年”栗少非
发布日期:2018-05-10    编辑:栗子    
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  锐意进取  敢为人先的90后——记www.银河国际.com“十佳青年”栗少非
  栗少非是一名90后,今年28岁的他,任龙钢集团华山冶金设备有限企业团委书记兼业务员。2018年8月,他加入的华冶企业销售团队,迄今四年。
  在这四年里,他刻苦钻研,持续进取,向老业务员研习,始终贯彻“客户至上”的原则,经过与客户多次沟通、协作,以真诚、守信、热情,取得了客户信任,他所对接的客户从2018年到2018年连续三年将华冶企业评为“年度优秀供应商”;2018年在钢铁职业形势回暖的前提下,他以更加饱满的工作热情,经过自己持续的努力,为华冶企业扭亏为盈,打赢全年目标攻坚战,做出了自己应有的贡献。2018年度共计订货7600000元,累计回款7230000元,回款比例95.00%,名列华冶企业销售第一名。
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  做销售就要见多识广+耐心诚恳
  在企业,栗少非用心参与企业各种专业训练,并持续自学,在内部积极与技艺人员沟通、提议改进见解。在销售工作中,他坚信情商比智商重要,与客户的沟通多一些耐心和诚恳,远比销售技巧重要,如何让客户能够的接受华冶企业的产品和价格,是要立足于他对销售产品的熟识度。每次接手订单之前,他都会用心对图纸实行剖析、比较,可以毫不夸张的说,他对他所销售的产品,大到整体尺寸,小到所用的一个螺丝,他都了如指掌。他始终设身处地的站在客户的角度去思考问题,急用户所急,想用户所想,以优良的口碑辐射到周围各个阶层的客户,
  由于在外部市场“跑的多、见的多”,在产品的生产过程中,常常看到他在生产现场与生产人员探讨产品生产过程中存在的问题与难点,针对这些问题与难点,他也多次提议技改办法、工艺订正,不但增补了产品的实用性并且也企业节约了成本。用心思考、大胆提议改进方案的工作态度得到了企业全体干部员工的肯定。遇到小型机加件订单、他都会到生产现场的寻找合适的边角余料,为企业去库存做出自己的努力,2018年度个人累计为企业节能去库存八千余元。
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  辛勤的付,客户看得见!
  栗少非说,他始终坚信“跑的勤,跑的快,紧盯市场不放松,不会错!”。他经过现有客户的先容,一家家新的协作伙伴与华冶企业达成战略协作协议。
因为个人喜爱钻研、积极与技艺人员沟通提议改进见解,他总是能能将产品的优点表述的更为合理,交货后在客户生产现场对产品使用情况及时了解跟踪,反应回企业相干部门,以便于后期遇到诸如此类型订单及时改进。
  辛勤付出,客户是看得见的。客户总是笑着对他说:“把订单交给你,我安心!”。前段时间,一家客户需从华冶企业订购70T钢包车,在前期与对方采购人员交谈中,他说了很多华冶企业产品的优点,比如:同比体积小,占地面积小。结构强度强、使用寿命长等一系列优点,对方采购人员不为所动。他突然想到前期了解情况是现在对方采购人员以前是生产厂长,所以他及时调整谈判策略,说到:“可以在钢包车上添加一套远程无线操纵系统。”
对方采购人员的眼睛亮了,栗少非明白,作为在生产一线工作过的人,在采购产品过程中除了价格、质量外,更关切的操纵人员的安全和操纵便捷性。一件占地小、使用便捷、操纵安全、价格合适的产品,对方采购人员怎么能够拒绝呢!
  “为了华冶人的快乐感、存在感,我得更加努力,多开拓市场,多为企业力求实现订单 ,使大家感到快乐,同时也为华冶企业2018年的生产经营做出自己最大的贡献。”作为企业的排头兵,栗少经常这样说道,他也是这样做的,为龙钢集团华冶企业今后在西北地区延续发扬打下坚实的基础。 (栗子)
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